Leiderschap kan tot uiting komen in verschillende functies en rollen. Mogelijke situaties waarin Jeroen als tijdelijke leider zijn toegevoegde waarde kan leveren zijn bijvoorbeeld:
- Zorgmanagement - Senior projectmanagement - Programmamanagement - Structureren van programma's/projecten of organisatieonderdelen - Onderhandelingen - Coaching - Financiële verbetertrajecten - Veranderingsmanagement - Crisismanagement - Procesmanagement - Sparringpartner voor leiderschap
In de loop der jaren heeft Jeroen veel ervaring op kunnen doen bij verschillende organisaties. Om een indruk te geven van waar dat was, staan onderstaand enkele logo's van die organisaties opgesomd. Voor een adequaat overzicht van de vervulling van rollen en functies neemt u het beste een kijkje op de LinkedIn pagina van Jeroen. Of wanneer u liever belt of appt, dan kunt u hem natuurlijk rechtstreeks benaderen!
